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据德国媒体报道，德国国家足球队里经常出现外国人名早已是常态，但德国外交部里这样的名字还十分少见。如今，德国外长施泰因迈尔有意要改变这一现状。他认为，目前拥有1.1万名雇员的德国外交部应更为开放，更为现代化。具体说来，就是在柏林总部以及分布全球的230多处外交机构里雇用更多的有着移民背景的德国公民，而且他们今后也将有升迁为部门负责人的机会。
报道称，施泰因迈尔强调：“世界发生了变化，我们的国家也正处在巨变当中。因此我们必须更好地挖掘具有移民背景的德国公民的潜力，这就包括，将德国社会的多样化体现到外交部里来。”
外交部负责招聘和培训外交官的部门负责人施巴瓦瑟指出，1950年后，外交部内具有移民背景的德国公民数量，与他们在社会上所占的比例还很不相称，特别是在高职务领域。据悉，德国人口共8000多万，其中有移民背景的达850万。
报道指出，德国外交部目前不愿给出外交团队中所谓的“新德国人”的比例，称这一数字很难调查。目前，为德国外交部工作的员工来自150个国家，其中有人为双重国籍者。但这些“外国人”基本上都是驻各地使馆的当地雇员，他们并不属于核心团队，因此也不可能在职业上有很大发展。
但施巴瓦瑟同时也指出，为德国外交部工作的人，都必须持有德国护照，这一点在今后也不会发生变化。每年外交部招聘时，竞争都很激烈。最近一次招聘外交官的活动中，有2300多人竞争48个位置。施巴瓦瑟说，筛选程序不会优先来自移民家庭的申请者，但也不会歧视他们。据悉，外交部已做出计划，除英语、法语外，添加土耳其和波斯语作为承认的语种。
大环境下德国面对移民的态度以及政策可见正在逐渐放宽，职业范围也开始初涉政府机构。德国政府的积极态度加之德国国民对移民逐渐适应与接受，是一个良好的信号：德国移民的道路将越来越平坦。然而，德国移民中，3/4为欧洲国家移民，面对其他地区的外来者，政府审核之严格近乎严苛，难倒许多国内对有意德国移民的投资者。2015来了，德国真的还那么远吗？ |
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