月薪比ATO网上计算的多很多,何解?

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虽然我打勾了tax free threshold, 不过就算全免了, 也不能比base salary除以12还高, 不知道怎么回事.

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请问一下你工资是一月一发还是每周一发，还是两周一发？因为frequency不同，withhold的tax也不同

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大地飞歌 发表于 2013-2-22 12:51
请问一下你工资是一月一发还是每周一发，还是两周一发？因为frequency不同，withhold的tax也不同

原来是这样。就是说如果两个人年薪一样，但一个一周一发，一个两周一发，两周一发的那个拿到手的要比一周一发的多？那么最后退税的时候会有调整？

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小聂 发表于 2013-2-22 14:34
原来是这样。就是说如果两个人年薪一样，但一个一周一发，一个两周一发，两周一发的那个拿到手的要比一周 ...

好吧,这是weekly的withheld，http://www.ato.gov.au/content/downloads/BUS00319019N10050512.pdf
这是http://www.ato.gov.au/content/downloads/BUS00319051N10060512.pdf
年终退税是看你净收入，然后以多还少不的原则来计算。

如果你是两周一发，那你从17/06/2013 - 30/06/2013的工资要在01/7/2013才到帐，那这两周收入算是下个财政年的，今年的净收入就少算两周。

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心绕千千结 发表于 2013-2-25 20:11
不同意楼上的说法， 你收到多少工资是公司给你的PAYG Summary 按他发给你的时间算不是按到账时间算的， 而且 ...

6月底的工资如果7月才到帐的话算是下个财政年的。

首先， BAS有Cash和Accrual basis，大多数小公司（营业额少于2百万）是cash basis的，那么他们所报的PAYG也是按照是否已经付款来算的。

如果是大公司的话则用accrual method来记录工资发配情况。但是因为税收是按cash basis来计算。 公司的帐上会把这部分未付的工资作为creditor处理，在年终报税的时候也会reconcil。所以未发出的工资算是下个财政年的，公司无权claim这部分未发工资的deduction。

所以你交多少税还是看你实际"到手"Cash on hand收入是多少。

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不同意楼上的说法， 你收到多少工资是公司给你的PAYG Summary 按他发给你的时间算不是按到账时间算的

不用较劲是不是cash, 是不是cash的BAS没区别 wages 都要是paid才能claim。。 不同的是公司的payment的时间和你receive 的时间是有差别的6月30付的工资一样可以7月好几号才到账. 重点是你说的“到账”， 举例嘛， 公司5月份给你发工资， 给的支票。 你到8月份才存， 应该算哪年的工资？ 公司顶多算个unpresented cheque 不能给你算下一年工资吧。