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请教:找工作是要如何保护自己的合法权益?

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作为新移民,要找工作,对加拿大雇主应如何给职员待遇情况不了解,有人能谈一下吗? 举例,在国内,单位应该为职员交4金(养老金,公积金等).在加拿大有类似的情况吗?
如果,只是一份PART-TIME JOB 或者是临时工,应该是何种情况?如何交税?是否牵涉到失业保险金的问题.

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